2022年の法改正≪注目≫

今年も人事労務関連の大型法改正が多くありますのでご確認ください。 1.10月から、従業員数が101人以上500人までの企業に対して、下記の条件を満たすパート社員を社会保険に加入させることが義務付けられます。 週の所定労働 …