過去最大の５４円引き上げ 秋田地方最低賃金審議会は、最低賃金を5４円引き上げて時給95１円とするよう秋田労働局長に答申しました。この引き上げは物価上昇を考慮したもので、額と率ともに過去最大です。異議がなければ10月から適用されます。...

宮城県　農林水産向け補助金（最大２００万円） 農林漁業者が地域資源を活用して新商品やサービスを開発し、農山漁村の「なりわい」づくりを促進するための取り組みを支援します。農林漁業者が自ら、または地元企業と連携して行う新たな取組に必要な...

過去最大の５５円引き上げ 福島地方最低賃金審議会は、最低賃金を55円引き上げて時給955円とするよう福島労働局長に答申しました。この引き上げは物価上昇を考慮したもので、引上げ率は6.1％、額と率ともに過去最大です。異議がなければ10...

カスハラ対応の方法 ローソン カスハラへの方針発表 - Yahoo!ニュース 上記データだと、中小企業・小規模事業者の約15％が直近１年間でカスハラの被害に遭遇しているが、実際にBtoCのビジネスだとこの割合は相当違う結果にな...

休憩・休息を考える 「休憩」も労働認定、未払い最大86億円か 東京地下鉄に是正勧告 (msn.com) 東京メトロを運営する東京地下鉄は、泊まり勤務中の休憩時間が実際には労働時間に該当するとして、足立労働基準監督署から是正勧告...

923円から973円へ 宮城地方最低賃金審議会は、県内の最低賃金を現行の923円から50円引き上げて973円とするよう宮城労働局に答申しました。これは前年の40円を上回る過去最大の引き上げ額です。最低賃金は、すべての県内労働者に適用...

労基署が勧告も2億円しか支払わず 宮城県大崎市の大崎市民病院は、医師や看護師ら約1100人に時間外勤務手当を適正に支給していなかったとして、古川労働基準監督署から是正勧告を受けました。未払い額は約10.5億円で、そのうち約2.3億円...

「働き方改革」に取り組む中小企業・小規模事業者の皆さまを支援 社会保険労務士などの専門家が無料で事業主の方から労務管理上のお悩みをお聞きし、就業規則の作成方法、賃金規定の見直しや労働関係助成金の活用などを含めたアドバイスを行っていま...