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最新情報

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医療事務の職務記述書(ジョブディスクリプション)

職務記述書テンプレート 職種:≪医療事務≫ 目的: 医療機関の適切な運営をサポートし、患者とスタッフの双方にとって円滑なコミュニケーションとサービスを提供する。 主要職責 受付業務 患者の受付、身分...
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職務記述書(ジョブディスクリプション)の記載例

事務職バージョン 職務タイトル: 事務職 部署: 総務部 上司: 総務部長 目的: 業務をスムーズに進行させるための文書、データ管理、および一般的なオフィスワークを担当する。 主な責務責任 文...
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【宮城県】「令和5年度宮城県中小企業等デジタル化支援事業」

3次募集開始 令和5年度宮城県中小企業等デジタル化支援事業 - 宮城県公式ウェブサイト (pref.miyagi.jp) デジタル化に向けた相談対応【デジタル化相談】 「デジタル化について話を聞いてみたい」、「そもそもど...
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年収の壁・支援強化パッケージ

厚生労働省 令和5年9月27日公表 いわゆる「年収の壁」への対応|厚生労働省 (mhlw.go.jp) 厚生労働省は27日、年収が一定額を超えると手取りが減るパートタイム労働者やアルバイトが就労調整をするケースが多発するなどの...
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令和5年分 年末調整に利用する各種申告書ダウンロード

年末調整の方法 リーフレットダウンロード開始 扶養控除等申告書 令和5年分扶養控除等(異動)申告書(PDF/260KB) 入力用(PDF/322KB) 《記載例》令和5年分扶養控除等申告書(PDF/1,164K...
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130万円の壁崩壊

年収130万円超も「一時的なら連続2年まで扶養可能」 政府はいわゆる「年収の壁」をめぐり、年収が130万円を超えた場合に一時的な増収であれば、連続して2年までは扶養にとどまれるようにする方向で検討を進めています。「年収の壁」...
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50代起業 ここを気をつけろ

50代からの起業で成功する方法 シニア起業に異変「50代の起業相談」急増の理由、「50代起業」で成功する人がやっていること(東洋経済オンライン) - Yahoo!ニュース 50代からの起業は、若い頃とは異なる独自の挑戦と機会を...
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中高年をデジタル人材に 

厚労省、企業で長期インターン 中高年をデジタル人材にする取り組みが官民で拡大する。厚生労働省はデジタル分野の職業訓練を受ける中高年層向けに、最長6カ月のインターンシップのような形で、企業への派遣制度を新設する。全日本空輸(ANA)な...
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2024年度法改正対応版 雇用契約書

雇用契約書 無料テンプレート 2024法改正.pdf 7838a00466ff83bbe1eae8d3a318a293ダウンロード 2024年4月から労働条件明示のルールが変わります ー 厚生労働省|厚生労働省 ...
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会社で高齢者にいきいきと働いてもらう方法

敬老の日企画 社会保険労務士法人ブレインズ 高齢者がいきいきと働くための要因 ライフスタイルの理解することが大切と考えます。 高齢者は若年層とは異なる生活リズムや家族構成を持っていることが多いです。高齢者のライフスタイ...
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